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[cocodril]

Me han llamado para el hospital de Guadalajara y el de ciudad real por la bolsa de urgencias para 15 días en uno y para una baja que no sabían de que era ni para cuanto tiempo en ciudad real.

he rechazado porque ya estoy en otra comunidad, tengo unos 175 puntos para que os hagáis una idea de por donde van llamando.

no estoy seguro pero parece que te ponen no disponible solo del hospital del que te llaman asi que se supone q te pueden seguir llamando de los demás que tengas marcados.

[Violeta_s86]

Alguien sabe de dnd es la extension 95100??

[arte]

Ese es del hospital de CR.

Me podría decir alguien de donde son el 41871 - 86128 - 86809 ?? No paran de llamarme pero ya estoy trabajando en otra CCAA y de momento no vuelvo.

[Avatar]

Bueno, veo que este tema está muy parado, así que os voy a lanzar una afirmación para la reflexión. Hoy me he enterado de que la bolsa va a ser cambiada (no me han sabido explicar si van a cambiar las puntuaciones, las gerencias que aparecen en los papeles...). A ver si alguien se entera de algo y nos lo cuenta por aquí, pero vamos, el primer paso ya está dado, veremos hasta qué punto nos joden.
Un saludo a tod@s!

[Soltitialis]

Por lo que he oído estaban de negociaciones con los sindicatos,en octubre no se iba a abrir como otros años, quieren que cuente más la formación que la exp profesional, que iban a hacer entrevistas y test que si no pasas te quitan de bolsa. Ya no se lo que será cierto....Lo que es seguro es que no la abren porque al pedir servicios prestados te lo dicen.

[Avatar]

Vaya tela! Espero que no sea del todo cierto porque sería para matarlos.

[Lissbel]

Buenas! Y para solicitar los servicios prestados de este año no hay plazo ¿verdad? Es decir, lo mismo nos da solicitarlos ahora que en diciembre, porque la gracia de solicitarlos ahora era para la actualización de la bolsa. ¿Alguien sabe si hay algún plazo máximo?

Muchas gracias!

[arte]

http://www.europapress.es/castilla-lamancha/noticia-csif-opone-cierre-unilateral-bolsa-contratacion-sescam-octubre-20130929115711.html

Os dejo este link en el que el sindicato CSIF tan benévolo siempre con este Gobierno lo tilda ahora de dictatorial.

[mÄverik]

 tengo aqui delante la circular de UGT:

TITULAR:  BOLSA REGIONAL SESCAM NO SE ABRE EN OCTUBRE:

CONTENIDO DE LA CIRCULAR:

" Tras la mesa sectorial del pasado 19 de septiembre, el Sescam nos informo a traves de su director General de RRHH, de la intencion de no abrir para nuevas inclusiones y/o actualizaciones de meritosla bolsa regionalen el mes de octubre.

Hoy la coordinadora de planificacion de RRHH, Carmen Meneses, nos ha enviado el siguiente correo:
-El pacto sobre seleccion de personal temporal de las institucuiones Sanitarias del sescam de 3 de dieciembre de 2004(DOCM de 17 de diciembre), establece con caracter general el mes de octubre para la actualizacion de meritos de los profesionales inscritos en la bolsa d etrabajo.

-Proximos a la fecha establecidaen la normativa indicada y con motivo del inicio de negociacion de un nuevopacto con las organizacionessindicales presentes en mesa sectorial, previsto para el mes de octubre, laresolucion convocando nueva Bolsa Unica del Secam , vera aplazada su publicacion en funcion del desarrollo y aprobacion del nuevo pactode seleccion de personal temporal.

-A dia de hoy no tenemos ninguna convocatoria a tal efecto, pero si se nos ha dicho que es INTENCION del Sescam, modificar entre otros puntos, el baremom la seleccion, y provision de categorias basicas, todo ello en base al modelo de gestion por competencias profesionales.

-Para los ACTUALES DIRECTIVOS del sescam, los SERVICIOS PRESTADOS NO SON LO MAS IMPORTANTE, a la hora de seleccionar un profesional , por lo que es susceptible que se modifiquenlos baremos; en la actualidad existen PLANTEAMIENTOS DE CREACION de nuevas categorias que agrupen fuciones y tambien se tendra que adaptar al nuevo modelo  de gernecias de atencion Integrada

-Por lo que la apertura ordinaria de la bolsa regional del sescam se pospone a la conclusion de todo el proceso de negociacion al respecto."

fin de cita....


los tres ultimos parrafos son reveladores...

[Avatar]

Ahí os dejo 2 artículos de primera necesidad para las entrevistas

[Violeta_s86]

Avatar, no se puede tener más razón!!!

[arte]

Me ha llegado otro borrador mucho más específico. En éste nuevo ya no aparece el tema de la entrevista (excepto en algunos casos para médicos) y el baremo sería bastante parecido al de ahora.

Las novedades serían que ya no habrá prácticamente techo de puntos por investigación, pero por ejemplo solo se podrán presentar 3 poster al año. Los premios de investigación se puntuarán con 10 puntos y la comunicaciones orales con 5. El doctorado con 75, el máster oficial con 25 y el experto con 10. Además creo q se va a contar el tiempo trabajado en la privada; tambien los dos años de EIR con 0,5 por mes. La especialidad puntuaria 100 puntos en su correspondiente bolsa específica (se crean nuevas para las especialidades). Además el SESCAM se comprometería a organizar cursos para que el personal por orden de bolsa pueda entrar a esas bolsas específicas.

Ahm y ya solo se podrá elegir 5 gerencias en lugar de 10. Es así porque ahora hay gerencias que integran especializada y primaria.

Parece ser que se actualizarán méritos en enero y la inscripción será permanente como en Madrid.

[arte]

Ahm, si quereis ver el borrador yo lo encontré en facebook en un grupo que se llama sescam

[Lissbel]

Buenas! Yo también he visto ese borrador. Me surge una duda con respecto a la baremación de la formación contínua. Dice lo siguiente:

a) Los diplomas o certificados relacionados directamente con la categoría o especialidad a la que se opta, y debidamente acreditados por la Comisión de Formación Continuada.
0.1 puntos por cada hora acreditada con un Máximo de 100 puntos.
0.05 puntos por cada hora acreditada de formación y realizada en el año. Máximo 10 puntos/año. Puntuable únicamente en las actualizaciones.
A los efectos anteriores 1crédito equivale a 10 horas de formación.

El primer punto es como hasta ahora se ha ido haciendo. Pero lo de 0,05 puntos por cada hora realizada en el año... En teoría si se aprueba este borrador en enero, ¿se podrían aportar esos 10 puntos máximos de este año? ¿o si se aprueba no se hará con carácter retroactivo y sólo contarán los cursos del año que viene?

Sé que sólo es un borrador y no sé hasta qué punto se aprobará o no, pero si alguien tuviera esa información se lo agradecería mucho.

Un saludo!

[yube]

La especialidad puntuaria 100 puntos en su correspondiente bolsa específica (se crean nuevas para las especialidades).

Y q sentido tiene eso??...si formas parte de la bolsa específica no sera porque tienes la especialidad?... es como si a todos nos puntúan 100 puntos por ser enfermeros, con lo cual la posición será la misma... no??

[Arousal]

Efectivamente, no tiene ningún sentido...

[arte]

SI TIENE SENTIDO. POR EJEMPLO HABRÁ UNA BOLSA DE PRIMARIA EN LA Q PODRÄN ENTRAR LOS Q TIENEN MAS DE 6 MESES DE EXPERIENCIA O LOS Q TENGAN LA ESPECIALIDAD

[Arousal]

Ahhh,...Así, sí. 

[pabloski69]

Siento discrepar y por supuesto no ofender, el acceso a una bolsa de una categoría concreta te lo da la especialidad, no la experiencia, es decir, para matronas entras en la bolsa si eres especialista en obstetricia o ginecología, igual que enfermera del trabajo o salud mental, solo podrán acceder a la bolsa los que tengan especialidad (creo yo y es como se hace en optras comunidades). Ahora bien si es una bolsa específica como UCI, Urgencias, Quirófano, aquí no hay especialidad aún con lo cual esos cien puntos no se los pueden dar a nadie, y si contaría experiencia y formación.
Bueno es mi opinión, de todas formas harán lo que les venga en gana .

[Arousal]

Creo que será una bolsa específica tipo UCI, Hemodiálisis, etc, donde puntuarán tener la especialidad pero sin ser excluyentes ya que las especialidades, por desgracia, todavía no tienen reconocida la categoría (ni quieren reconocerla...). Así pues, se podrá apuntar todos los que cumplan los requisitos de experiencia y/o formación...
Esperaremos a ver lo que sale después de las negociaciones...